La Gerencia Regional de Educación de Arequipa (GREA) continúa con su plan de supervisión descentralizada en las distintas provincias de la región. Esta vez, un equipo técnico se desplazó hasta la UGEL Caylloma para evaluar la gestión administrativa y atender las principales demandas laborales que persisten en esta jurisdicción.
Durante la visita, los representantes de la GREA priorizaron la revisión de la situación del pago del CAFAE correspondiente al mes de julio, beneficio que permanece pendiente para el personal administrativo de la sede y de las instituciones educativas. Según precisó la entidad, este compromiso será regularizado en las próximas semanas, con el fin de garantizar el respeto de los derechos laborales y evitar mayores retrasos en las retribuciones del personal educativo.
Además, el equipo técnico verificó la documentación vinculada a los procedimientos de rotación de personal administrativo. Esta revisión tuvo como propósito asegurar que los procesos se ejecuten de manera transparente y en estricto cumplimiento de la normativa vigente, considerando que la movilidad del personal es un aspecto sensible dentro de la gestión institucional.
La GREA destacó que esta intervención responde a la necesidad de fortalecer la coordinación con las UGEL y mejorar la capacidad de respuesta frente a las demandas del personal y la comunidad educativa. Asimismo, remarcó que las supervisiones continuarán en las próximas semanas en otras provincias, como parte de una estrategia regional para asegurar que los servicios administrativos y pedagógicos se desarrollen sin contratiempos.
Finalmente, con estas acciones se espera el fortalecimiento de la gestión institucional en Caylloma y en toda la región, subrayando que un adecuado funcionamiento de las UGEL es clave para garantizar un servicio educativo eficiente y oportuno para miles de estudiantes arequipeños.
